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本书通过对主要发达国家现代公务员制度的概述和综合比较，尤其是与中国公务员制度的综合比较，较系统地介绍了现代公务员制度产生的历史背景、研究对象、主要方法与基本内容；着重对现代公务员制度的基本内容加以系统介绍与分析，包括基本指导原则、基本运作机制（主要包括录退择优机制、激励协调机制、维权保障机制）与基本管理制度。 在此基础上，本书对中国特色社会主义公务员制度与发达国家的公务员制度在社会性质与国情、政治体制、政治原则等方面的异同点进行了比较全面的比较与理论思考。 本书的一大特色是，除了一般理论解读之外，还针对每章节的基本内容，在每章节正文后面附了一些案例与思考题，以利于读者理解与思考。 本书可以作为高校政治学、行政学、公共事业管理、社会学等专业的教学用书，也可以作为行政管理院校公务员培训的教材用书，以及希望了解现代公务员制度的读者的参考书。 |
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第一章 公务员制度的基本概念与一般特征 |
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